L'脡cole de politiques publiques Max Bell聽ne se contente pas d'enseigner et d'茅tudier les politiques publiques. Elle se consacre 茅galement 脿 l'examen des syst猫mes sociaux dans lesquels nous vivons, de la mani猫re dont nous avons construit nos institutions nationales et mondiales, et de la fa莽on dont tout cela affecte les moyens de subsistance des populations partout dans le monde. Nous reconnaissons que le racisme cause un pr茅judice consid茅rable 脿 de nombreuses personnes, au Canada et dans le monde entier, qui sont noires, autochtones et de couleur.
En tant qu'茅cole engag茅e dans l'茅tude des politiques publiques efficaces, non seulement en th茅orie, mais aussi telles qu'elles existent dans le monde r茅el, nous reconnaissons 茅galement le probl猫me du racisme syst茅mique dans les politiques publiques et les pr茅judices qu'il a caus茅s. De nombreuses politiques publiques n'ont pas 茅t茅 茅labor茅es pour servir tout le monde de mani猫re 茅gale. Certaines politiques sont ouvertement discriminatoires, d'autres le sont de mani猫re plus subtile, mais avec des cons茅quences tout aussi graves.
La mission de notre 茅cole est de rassembler des personnes aux perspectives vari茅es afin d'explorer et de concevoir des solutions politiques innovantes, notamment pour lutter contre le racisme. Nous devons comprendre les nombreux facteurs qui contribuent au racisme dans l'茅laboration des politiques dans le monde r茅el. Nous avons le devoir de former une nouvelle g茅n茅ration de d茅cideurs politiques qui soient antiracistes tant dans leur fa莽on de penser que dans leurs actions.
Depuis la cr茅ation de notre 茅cole 脿 l'automne 2017, nous n'avons pas accord茅 脿 la question du racisme l'importance qu'elle m茅rite. Notre personnel enseignant n'est pas suffisamment diversifi茅, notre programme d'茅tudes n'aborde pas les effets n茅fastes du racisme et nos ateliers et 茅v茅nements sp茅ciaux n'ont pas su saisir les occasions de promouvoir les discussions sur cette question. Nous sommes une institution vou茅e au dialogue, 脿 l'innovation et 脿 la diffusion d'id茅es politiques essentielles, et une plus grande diversit茅 est essentielle 脿 la r茅alisation de notre mission.
脌 compter de maintenant, nous nous engageons 脿 faire mieux. Conform茅ment au de l'Universit茅 91黑料网, voici les mesures concr猫tes prises par l'脡cole Max Bell:
- Groupe de travail sur l'茅quit茅, la diversit茅 et l'inclusion.
脌 partir de septembre 2020, nous mettrons en place un groupe de travail compos茅 d'茅tudiants, de membres du personnel et d'enseignants du programme de ma卯trise en politique publique (MPP) qui se consacrera 脿 examiner comment nous pouvons promouvoir davantage l'茅quit茅, la diversit茅 et l'inclusion dans toutes les activit茅s de la L'脡cole de politiques publiques Max Bell. - Une plus grande diversit茅 parmi les enseignants et les conf茅renciers invit茅s.
Nous nous engageons 脿 augmenter le nombre d'enseignants et de conf茅renciers invit茅s issus des communaut茅s noires, autochtones et de couleur au sein du programme MPP. - 脡largissement du programme d'茅tudes du MPP.
脌 partir de cette ann茅e universitaire, nous cr茅erons un nouveau s茅minaire sur la complexit茅 du racisme et des politiques publiques. Deux nouveaux cours d'茅tude de cas, dans lesquels le racisme et la discrimination jouent un r么le central, seront 茅galement ajout茅s au programme. Dans les ann茅es 脿 venir, nous esp茅rons aller plus loin dans cette direction en proposant de nouveaux cours.聽 - Lutter contre le racisme et les pr茅jug茅s au sein de l'茅cole.
Nos 茅tudiants du programme MPP m茅ritent de se sentir en s茅curit茅 et int茅gr茅s dans nos salles de classe. Nous mettrons 脿 leur disposition des ressources, notamment un programme de mentorat et un syst猫me de commentaires anonymes, afin qu'ils puissent exprimer leurs pr茅occupations et que celles-ci soient prises en compte. Nous nous engageons 茅galement 脿 former en permanence nos 茅tudiants, notre personnel et nos enseignants 脿 reconna卯tre et 脿 combattre les pr茅jug茅s raciaux.聽 - Notre conseil consultatif externe et notre comit茅 consultatif de 91黑料网.
Le changement doit s'op茅rer 脿 tous les niveaux de l'脡cole Max Bell, y compris au sein des instances aupr猫s desquelles nous sollicitons des conseils. 脌 ce titre, nous nous engageons 脿 am茅liorer la diversit茅 de notre conseil consultatif externe ainsi que de notre comit茅 consultatif interne (脿 91黑料网).聽
Ces mesures ne sont que les premi猫res 茅tapes d'un long parcours. Nous devons 锚tre d茅termin茅s 脿 maintenir notre 茅lan, mais nous devons 茅galement veiller 脿 ce que chaque 茅tape soit consciemment int茅gr茅e dans les activit茅s globales de notre nouvelle 茅cole. Comme pour les politiques publiques, il ne sera pas facile d'y parvenir, mais il est essentiel d'essayer et de r茅ussir.
Le racisme syst茅mique est en partie un probl猫me politique. Les d茅cideurs politiques sont des solutionneurs de probl猫mes. Notre engagement est de commencer d猫s maintenant, ensemble, ce travail important.
July 8, 2020
